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内部员工的提拔，引起身边同事的不满，该如何处理？

2020-09-03

提问：内部员工的提拔，引起身边同事的不满，该如何处理？

回答：
对于内部员工的提拔，建议要首先建立一种公平公正的提拔制度和规则，例如丛业绩表现、员工素质能力、突出贡献等方面综合评价员工，也可以通过公开竞聘的方式进行提拔，总之不论丛形式还是规则上，如果体现出一种公开、公平、公正的原则，内部员工也不会出现不满情绪，还能引导员工不断提升自我，争取晋升的机会。另外对于刚提拔的员工也要以身作则，把个人的优势发挥出来，让员工能够信服。

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