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答疑解惑

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如何快速培养得力下属?

提问:如何快速培养得力下属?


回答:

1、识别人才:了解各下属的性格特征与能力特点;

2、合理授权:要有容错心态,不要事事抓在自己手里,不放心下属做事,要懂得放权,让合适的人做合适的事,给予下属更多历练的机会;

3、有效激励:根椐下属特点给予针对性的激励,提高下属做事的积极性,使其快速成长。


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