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管理者在员工招聘的过程中，更看重员工的能力还是价值观？

2020-07-10 15943442401502

提问：管理者在员工招聘的过程中，更看重员工的能力还是价值观？

回答：

管理者招聘员工，更应该看重的是员工的价值观，因为价值观相合是团队有效合作的基础，一个人的能力很强，但是价值观与公司冲突，也没有办法发挥出其能力来，更有甚者，能力越强其破坏力也就越强。
当然管理者招聘员工，还是需要关注能力的，只是价值观一致，却没有能力来完成工作任务也是不行的。只是在面临能力和价值观的取舍时，要取价值观舍能力。

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