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绩效考核都是考核什么，怎么落实？

2020-05-22

提问：快递行业20多个人，由于之前没怎么做绩效管理，考核方面不健全，不知如何判定。

回答：
1、关于绩效考核考什么？推荐有效管理环体会下，即重要的要被考核、被考核才会完成、完成的必须奖励、奖励的都是重要的。所以，考什么完全取决于当下您认为什么是对企业最重要的。
2、关于考核内容一般分为三个方面，一是工作结果，二是工作行为，三是素质能力。不同的岗位三个方面的权重不同，比如销售、生产等岗位以工作结果为重，与人打交道多的岗位则偏重于工作行为。
3、对于初创企业建议将薪酬、绩效综合起来考虑，做成综合性的激励方案。

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