企业在不同阶段最缺的是什么,简要解释一下?
提问:企业在不同阶段最缺的是什么,简要解释一下?
回答:
企业在初创期,一般都是老板带有干,带有明显的个人特质,企业的发展靠的是老板的个人魅力,这个时候一个是管理幅度可覆盖,再一个大家都会被一个美好的前景所吸引,发展会比较迅速,这时候缺的是分配的机制,不能只是画饼,另外一个是规范,建章立制,快速从人治向法治来转变。企业进入发展期各项工作都有了标准和规范,这时候要充分做好授权和分权,发挥人的效能,提高组织业绩。企业在成熟期,要特别注意创新,容易犯大企业病,各个环节的内耗较大,容易缺少运营管理和创新激励。