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答疑解惑

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人力资源工作分析模块如何入手?

提问:人力资源工作分析模块如何入手?


回答:
工作分析指对一个人所从事的某项任务所进行的全面分析,它以岗位设置的目的与职责入手,可以部门为单位,梳理部门的职能、职责、任务、流程,并将每项任务、流程分配到各岗位上,形成部门职责分工表,从表中可以看出各岗位工作量,也可避免职责的真空。

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