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答疑解惑

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软性激励与非物质激励的区别?二者又有什么关系?

提问:软性激励与非物质激励的区别?二者又有什么关系?


回答:
1、软性激励是一种以人为中心的管理方式,包括情感激励、荣誉激励、榜样激励和挫折激励。
2、非物质激励是指企业采取货币以外的方式激励员工。与员工生存需要满足相对应的非物质激励方式,安全激励、公正激励、企业发展目标激励;与员工相互关系需要满足相对应的非物质激励方式,沟通激励、尊重激励、信任激励、认可激励;与员工发展需要满足相对应的非物质激励方式,事业激励、晋升激励、培训激励、参与激励。
3、软性激励与硬性激励相对应,非物质激励与物质激励相对应,这里将软性激励与非物质激励放一起来看,更多的是通过使用除货币之外的激励方式,表达更多的人文关怀,撬动心灵的激发动力、激励员工。

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