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为什么越来越多的年轻人感觉工作没有动力、职业发展没有希望,迷茫和中年危机等现象普遍发生?

提问:为什么越来越多的年轻人感觉工作没有动力、职业发展没有希望,迷茫和中年危机等现象普遍发生?


回答:
原因可能是多方面的,原因一:企业缺乏良好的职业发展体系,没有为员工提供职业发展的制度保障;原因二:充分开放的就业市场,人才的频繁流动,没有稳定的发展环境;原因三:生活成本高,压力大

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