延迟退休带来的趋势和企业应对策略

不论是反对还是支持，延迟退休政策已落地，可以明确的是未来大多数职场人都需要延时一段时间退休，我们需要关注的是政策会给社会带来什么趋势和影响，企业又该如何应对。

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360评估题目的量化设计

年终来临，很多企业开始组织360评估，通过对管理者和员工的素质能力全方位测评，为人才培养发展提供依据。经常听到有人说360评估工具主观性太强，不能真实反映被评者的情况，甚至成了职场打击报复的工具。为什么会有这种看法呢？除了在测评组织、结果反馈等方面可能存在问题外，测评题目设计的不科学、主观性太强也是很重要的原因。

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