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薪酬体系VS绩效体系:区别、联系与如何协同设计 薪酬体系管“分钱”,绩效体系管“评价”。两者看似各司其职,实际却是一枚硬币的两面。薪酬体系失去绩效支撑,就会退化为“大锅饭”;绩效体系脱离薪酬联动,就会沦为...
薪酬激励体系VS绩效管理体系:区别、联系与协同设计 薪酬激励体系解决"钱怎么分",绩效管理体系解决"活怎么干"。两者看似分工明确,实际却常常互相打架。 很多企业出现这样的现象:绩效考核做得很认真,薪酬激励体系...